Formations en sécurité au travail

Protégez vos équipes et répondez à vos obligations avec des formations adaptées à votre entreprise. Nous vous accompagnons pour identifier vos besoins et organiser vos sessions.

France entièreDes formateurs
de proximité

Dans vos locaux
ou en centreDes formats adaptés
à vos équipes

4,9/5 sur GoogleLes avis de nos clients

Qualiopi — processus certifié, République française

La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie d’action suivante :ACTIONS DE FORMATION

Nos domaines de formationIncendieDécouvrir les formations

Ils nous font confiance

Vos formations

Formations sécurité au travail :
trouvez votre domaine.

Un accès direct aux formations de vos équipes.

Prévention des risques professionnels

DUERP, prévention des RPS

Une journée sécurité.
Des réflexes qui restent.

Faites vivre la prévention à vos équipes : secourisme, incendie, gestes et postures, chasse aux risques… Composez une journée participative autour de vos enjeux.

Choisissez vos ateliers et leurs durées, puis partagez votre programme pour préparer un devis adapté.

Essayer. Échanger. Agir.

Deux techniciens en atelier inspectent des installations industrielles

Des formations adaptées à votre terrain

Les bonnes formations.
Au plus près
de vos équipes.

Partir de vos besoins

Vos activités, vos postes, les formations déjà suivies : nous faisons le point avec vous pour définir les priorités.

Former là où vous en avez besoin

Des formateurs de proximité et des centres partenaires partout en France, avec un format adapté à vos équipes.

Échanger sur mes besoins

Une organisation simplifiée

Un seul interlocuteur.
Tout au long du parcours.

Une équipe réactive pour coordonner vos formations et garder le suivi, pour un établissement comme pour plusieurs sites.

Un planning qui vous correspond

Nous organisons les groupes et les sessions en tenant compte de votre activité et de vos disponibilités.

Vos sites, une coordination commune

Nous centralisons les besoins de vos établissements et organisons les formations au plus près des équipes.

Le suivi et les prochaines échéances

Documents, suivi administratif et rappels de recyclage : nous vous aidons à préparer la suite.

Du premier échange aux prochains renouvellements.Organiser mes formations

La formation, côté terrain

Les bons réflexes
s’acquièrent en pratiquant.

Comprendre les risques, s’exercer et savoir comment agir : des formations ancrées dans les situations de travail de vos équipes.

Exercice de massage cardiaque sur mannequin, accompagné par une intervenante

★★★★★

« Excellente prestation, formateur très professionnel, je recommande vivement ce centre de formation. »

ECOMETALAvis Google, 4 septembre 2025

Transmettre

Des formateurs qui connaissent leur métier

Des intervenants spécialisés dans leur domaine, qui expliquent les risques et font le lien avec vos situations de travail.

S’exercer

Une place centrale à la pratique

Manipulations, exercices et mises en situation : vos collaborateurs s’entraînent aux gestes et aux procédures adaptés à leur activité.

Valider

Des acquis évalués pendant la formation

Questions, exercices ou épreuves pratiques selon le programme, pour vérifier la compréhension et les compétences travaillées.

Notre démarche qualité

Un cadre exigeant pour
accompagner vos équipes.

Un cadre qualité certifié

La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie d’action suivante : ACTIONS DE FORMATION

Consulter notre certificat

L’expérience Formaestro

Vos retours.
Notre engagement au quotidien.

Indicateurs Formaestro, toutes formations confondues.
Évaluations en sortie de formation, du 1er janvier au 31 décembre 2025.

Stagiaires formés: 1 610
Contenu adapté à la formation: 94 %
Techniques pédagogiques: 95 %
Qualité de l’intervenant: 99 %

Ils partagent leur expérience

Ils nous confient leurs équipes.
Ils racontent leur expérience.

Avis Google, toutes formations confondues.

4,9/5

sur Google

★★★★★

« Nous avons toujours été très bien conseillés . Les formations ont été adaptées à chacune de nos demandes . L’équipe est à l’écoute, réactive et très professionnelle. Je recommande Formaestro sans hésiter. »

ROCHETTE SYLVIEOctobre 2026, avis Google

★★★★★

« Pour le compte de la société NOVELTY : Merci à FORMAESTRO de nous accompagner et de garantir le suivi de formation de nos collaborateurs. Un choix de formations intéressantes sont proposées 🙂 »

camille alliotOctobre 2026, avis Google

★★★★★

« Organisme qui se montre très réactif, disponible et pertinent dans ses conseils pour répondre à nos besoins de formations. Merci beaucoup ! »

Charline Bonnetain20 janvier 2026, avis Google

Un outil gratuit pour votre entreprise

Quelles formations prévoir
pour vos salariés ?

Vous ne savez pas par où commencer ? Répondez à quelques questions sur vos métiers et vos équipements. Vous obtenez une synthèse des besoins de formation à examiner, avec les raisons et les repères utiles pour préparer votre plan de formation.

1. Décrivez votre entreprise

Activités, effectif, équipements et situations de travail : partez de votre réalité.

2. Découvrez les besoins à examiner

Les sujets de prévention et les formations associées, expliqués en langage clair.

3. Préparez vos prochaines formations

Conservez une synthèse imprimable et approfondissez vos priorités avec notre équipe.

Trouver les formations pour mon équipeOutil gratuit, sans compte.
Des réponses expliquées, une synthèse imprimable.

UN EXEMPLE POUR COMPRENDRE

Votre situation

Vos équipes manipulent des charges.

Exemple illustratif : manutention manuelle.

Le repère réglementaire

« D’une formation adéquate à la sécurité relative à l’exécution de ces opérations. »

Code du travail, article R4541-8, extrait

En clair

Les salariés concernés doivent être informés des risques et bénéficier d’une formation adaptée, essentiellement pratique, sur la manutention en sécurité.

Pour préparer la suite

Préciser les tâches réalisées, les charges et les conditions de travail, puis examiner la formation adaptée à ces situations.

Explorer les formations gestes et postures

Un premier repérage à compléter par l’analyse de votre situation.

La formation sécurité au travail,
au service de votre prévention.

Former vos salariés, c’est leur donner des repères pour reconnaître les risques professionnels et agir dans les situations qu’ils rencontrent. Formaestro Prévention accompagne les entreprises dans le choix et l’organisation de leurs formations en santé et sécurité au travail, partout en France.

Des formations liées aux risques de vos métiers

Secourisme et SST, incendie et évacuation, habilitation électrique, gestes et postures, travail en hauteur ou conduite d’engins : les besoins se définissent à partir des tâches confiées, des équipements et de l’évaluation des risques de votre entreprise. Nous vous aidons à choisir les programmes, les publics et les prérequis adaptés.

Dans vos locaux ou en centre de formation

En intra-entreprise, vos collaborateurs se forment ensemble, avec des exercices reliés à leur environnement professionnel. Selon le programme et les disponibilités, l’inter-entreprises permet d’inscrire des participants en centre. Notre équipe coordonne les dates, les groupes, le matériel nécessaire et les conditions de réalisation, pour un établissement comme pour plusieurs sites.

Un parcours qui se prépare et se suit

Avant la session, nous précisons les objectifs pédagogiques et les attentes des participants. Pendant la formation, les mises en situation et les évaluations permettent de travailler les compétences attendues. Après la session, les documents de formation et le suivi des échéances facilitent l’organisation de vos actualisations et recyclages. Une formation complète vos actions de prévention et se choisit selon votre situation. Consultez notre guide pour préparer votre projet.

Les réponses à vos questions

Vos formations sécurité,
en toute clarté.

Les repères utiles pour choisir vos formations, préparer vos sessions et suivre les prochaines échéances.

Votre situation est particulière ?

Faisons le point ensemble.

Être conseillé

Choisir les bonnes formations

Quelles formations en sécurité au travail sont obligatoires pour les salariés ?

L’employeur doit organiser une formation à la sécurité adaptée aux risques des postes de travail. Les besoins précis dépendent des activités, des équipements et des situations d’exposition : risque électrique, manutention, conduite d’engins, secours, incendie… Il n’existe donc pas un catalogue identique à imposer à toutes les entreprises. Nous partons de votre activité et de votre DUERP pour vous aider à identifier les formations à prévoir.

Référence : INRS, formation à la sécurité

Comment choisir les formations prévention adaptées à mon entreprise ?

Précisez les tâches réalisées, les équipements utilisés, les risques identifiés et les formations déjà suivies par vos équipes. À partir de ces éléments, Formaestro vous aide à définir les publics concernés, le programme et les priorités. SST, incendie, habilitation électrique, gestes et postures ou travail en hauteur : les objectifs et prérequis figurent dans chaque fiche programme.

Consulter les programmes de formation

Combien de temps dure une formation SST ?

La formation initiale de sauveteur secouriste du travail (SST) dure au minimum 14 heures en présentiel, auxquelles peut s’ajouter le traitement de risques spécifiques. Le certificat est délivré après réussite aux évaluations certificatives et reste valable 24 mois. Le maintien et l’actualisation des compétences (MAC SST) dure au minimum 7 heures et permet, après validation, de renouveler le certificat.

Découvrir la formation SSTRéférence : dispositif SST de l’INRS

Organiser vos sessions

Formation intra ou inter-entreprises : quelle différence ?

Une session intra-entreprise est réservée à votre équipe. Elle peut se dérouler dans vos locaux ou dans un lieu adapté, avec des dates convenues ensemble. Une session inter-entreprises réunit des participants de plusieurs entreprises, selon les sessions proposées. Le choix dépend du nombre de personnes à former, des équipements nécessaires et de vos contraintes. Nous vérifions le format disponible pour le programme souhaité.

Pouvez-vous organiser des formations dans nos locaux, partout en France ?

Oui. Nous organisons des formations dans vos locaux ou en centre, avec des formateurs de proximité. Pour une entreprise multisite, votre interlocuteur coordonne les groupes, les dates et le suivi des sessions. Avant de confirmer, nous vérifions les conditions matérielles nécessaires à la pratique : salle, espace d’exercice, installations et équipements selon le programme.

Préparer une formation sur votre site

Quel est le prix d’une formation en sécurité au travail ?

Le tarif dépend du programme, de sa durée, du format intra ou inter-entreprises, du nombre de participants et des moyens nécessaires. Pour obtenir un devis adapté, indiquez la formation recherchée, l’effectif, le lieu et les dates envisagées. Si votre besoin reste à préciser, nous le définissons avec vous avant de vous proposer une solution.

Demander un devis de formation

Quel délai prévoir pour organiser une formation ?

Le délai varie selon la formation, la disponibilité des intervenants et les équipements requis. Transmettez-nous vos dates souhaitées et vos éventuelles échéances de renouvellement : nous vérifions les possibilités et construisons un planning avec vous. Pour plusieurs groupes ou établissements, anticiper la demande facilite la coordination.

Suivre les acquis et les échéances

Quand faut-il renouveler les formations sécurité ?

Il n’existe pas de durée unique pour toutes les formations. Le certificat SST se renouvelle par un MAC validé tous les 24 mois. Pour la formation préparatoire à l’habilitation électrique hors travaux sous tension, l’INRS recommande un recyclage tous les 3 ans, à adapter selon la pratique ; le titre d’habilitation reste délivré par l’employeur. Nous vous aidons à suivre les échéances selon vos formations et vos situations de travail.

Voir les formations en habilitation électriqueRéférence : recommandations de l’INRS

Quels documents et quel suivi sont prévus après la formation ?

Les acquis sont évalués selon les objectifs et les modalités du programme. Les documents remis dépendent de la formation suivie : suivi de réalisation, résultats d’évaluation et, lorsque le dispositif le prévoit et que les conditions sont remplies, certificat ou avis après formation. Une attestation de fin de formation peut être fournie sur demande du stagiaire. Votre interlocuteur vous accompagne dans le suivi administratif et les rappels de renouvellement.

Les formations sont-elles accessibles aux personnes en situation de handicap ?

Signalez-nous les besoins d’adaptation dès la préparation de la session. Nous étudions avec vous les conditions d’accueil, les supports, les modalités pédagogiques et les exercices prévus, en tenant compte des exigences du programme. Cette analyse permet de préparer les aménagements possibles ou d’envisager une orientation adaptée.

Échanger sur les adaptations nécessaires

La prochaine étape, ensemble

Organisons vos
prochaines formations.

Un besoin déjà défini ou des priorités à préciser ?
Notre équipe vous aide à choisir les bonnes formations et à organiser la suite.

Demander un devis Échangeons directement01 89 70 75 90

Un interlocuteur dédié, partout en France.

Formations en sécurité au travail

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Secourisme & premiers secours

SST

Incendie & évacuation

Habilitation électrique

Gestes & postures

Autorisation de conduite

CACES®

Travail en hauteur

SECUFER

Prévention des risques professionnels

AIPR

Risque routier

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